Author: Victor
Source: http://www.flickr.com
Współcześnie największe znaczenie gospodarcze mają średnie i małe przedsiębiorstwa. Poziom zatrudnienia w owych przedsiębiorstwach w sposób bezpośredni jest zależny od kosztów zaangażowania - im większe koszty tym mniejsza chęć przedsiębiorców do angażowania nowych pracobiorców w oparciu o przepisy prawa pracy. Naturalne jest wówczas, iż poszukują oni innych możliwości zatrudnienia pracownika chociażby na umowę zlecenie. Z punktu widzenia pracodawcy jest to podejście korzystne, obniża koszty zatrudnienia przez unikniecie opłacania składek na ubezpieczenie rentowe oraz emerytalne.
